为深入贯彻就业优先战略部署，抢抓高校毕业生寒假返乡、春季就业关键窗口期，海北州统筹州、县两级力量，以“引凤归巢•筑梦海北”为核心主题，在海晏、门源、刚察、祁连四县同步开展系列引才就业服务活动。通过政策宣讲、岗位对接、技能赋能、长效联络等多元举措，构建“全域覆盖、精准滴灌、闭环服务”的就业引才体系，为全州高质量发展注入青年动能与民生温度。
统筹布局强联动，构建全域引才工作格局
海北州立足“州级统筹、县级落实、部门协同”工作机制，锚定高校毕业生、返乡农民工、就业困难人员等重点群体，紧扣本地产业需求与省内外用工缺口，整合形成“寒假归雁+暖冬送岗+春风行动”三位一体活动矩阵。明确“感知家乡、政策领航、供需对接、长效联系”四大任务，四县结合县域实际精准发力，海晏县聚焦“现场招聘+政策宣讲+媒体赋能”一站式服务，门源县强化“家国情怀培育+政策解读+跟踪服务”闭环，刚察县创新“就业服务专窗+直播带岗”双轮驱动，祁连县深化“跨域协作+技能培训+全链条保障”，形成上下联动、各有侧重的全域服务格局。
精准赋能破壁垒，搭建多维对接服务平台
以2026年春风行动暨就业援助季活动为重要抓手，聚焦生态文旅、特色种养、清洁能源等重点产业用工需求，依托青海公共就业服务平台开设线上招聘专区，同步在四县及重点乡镇举办线下专场招聘会。活动期间累计举办线上线下活动15场次，140余家企业参与，发布岗位400余个，提供藏汉双语政策咨询、岗位匹配、技能培训报名等一站式服务，达成就业意向50余人，有效缓解企业节后用工缺口，为农牧区劳动力、高校毕业生等重点群体拓宽就业渠道。
服务模式多元化，打通就业服务末梢
构建“线下暖心触达+线上云端破界+跨域协作拓渠”三维服务体系，让就业服务无死角、不断线。线下开展“三进”服务行动，组织工作人员深入30个乡镇、28个社区及292家企业，通过“敲门行动”定向服务特殊群体，累计发放政策宣传资料2000余份；设立“高校毕业生就业服务专窗”，整合岗位推介、政策咨询、创业扶持等“一站式”功能，建立“一人一档”跟踪机制。线上创新双语“直播带岗”“招聘夜市”等形式，借助抖音、视频号等平台覆盖群众3万余人次，在线咨询1400余人次，实现岗位信息“触屏可及”。
政策宣讲立体化，释放惠民利企红利
围绕事业单位招聘、“1131”就业服务、创业担保贷款、一次性创业补贴、求职补贴等核心政策，通过现场宣讲、线上解读、政策咨询群、宣传手册等多渠道全覆盖推送，累计解答群众疑问1000余人次，政策覆盖达2万余人次。刚察县为创业毕业生发放创业贷款15万元，祁连县针对高校毕业生开展创新创业专项培训，系统讲解商业计划书撰写、市场趋势分析等实用内容，门源县通过“包企联点”为企业“送服务、送政策”，实现政策红利直达供需两端。
成效显著聚合力，筑牢高质量发展人才根基
系列活动累计吸引求职者500余人次，通过建立“海北籍学子信息库”，系统收集学子专业、就业意向等信息，构建常态化联系机制，变“被动等待”为“主动链接”，变“短期宣传”为“长期培育”。活动不仅为企业高效填补用工缺口，为求职者拓宽就业渠道，更通过“两弹一星”精神宣讲等活动厚植家国情怀，增强青年学子对家乡的认同感与归属感，为海北州储备了一批优质青年人才。
下一步，海北州将持续擦亮引才就业服务品牌，优化“三进”服务模式，动态调整岗位供给与政策支持，完善技能培训体系、健全跟踪服务机制、升级线上招聘平台，推动招聘服务与技能培训、创业扶持深度融合，确保就业服务不降温、民生保障不断线，为全州高质量充分就业和乡村振兴战略实施提供坚实支撑。