4月3日，海北州人力资源和社会保障局召开专题会议，安排部署党风廉政建设重点工作。会议深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要论述，全面落实中央、省、州纪委全会精神，通报2025年党风廉政建设工作，安排部署2026年重点任务，排查梳理廉政风险点，研究制定防范措施。
会议指出，人社部门作为重要的政治机关和民生机关，要坚持把“第一议题”制度作为政治必修课，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”；要时刻绷紧政治纪律之弦，严防“低级红”“高级黑”，在大是大非面前敢于亮剑，确保人社事业始终沿着正确政治方向前进。
会议强调，要压紧压实党组主体责任和班子成员“一岗双责”，紧盯社保基金监管、就业资金使用、人事考试安全等重点工作，聚焦职称评审、劳动仲裁等关键领域，科学梳理廉政风险点，制定“一领域一清单”防控措施；要严格执行民主集中制和“三重一大”制度，强化纪律教育，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正、早处置，防止“小毛病”演变成“大问题”、“小管涌”沦为“大塌方”。
会议要求，要牢固树立和践行正确政绩观，把为民造福作为最大政绩，全面贯彻州委、州政府工作要求，锚定全年目标任务，细化举措、压实责任，让每一项政策都带着“干货”落地，每一项工作都取得实实在在的成效；要把心思集中在“想干事”上，把能力体现在“会干事”上，把目标落实在“干成事”上 ，坚决摒弃形式主义、官僚主义，杜绝“重部署、轻落实”“重痕迹、轻实效”“重口号、轻行动”等突出问题；要围绕就业创业、社保经办、人才服务、劳动维权等主责主业，逐项抓落实、逐件求实效，千方百计解决用工招聘、技能培训、社保参保、劳动维权等实际问题。
会上，开展了集体廉政谈话，传达学习了州纪委关于清明、“五一”、端午节期间纪律要求，对人社领域安全生产工作作了安排部署，对禁止公车私用、违规收送礼品礼金等作了重申提示，对干部职工廉洁、文明、安全过节作了提醒要求。